公司很大，一開始先到6廠人資招募部報到，進大門就會要求手機收起來了，所以建議帶書去看，先在大廳等待人資叫名，之後到招募部
繳交資料，然後會要你到演講廳等待(等多久看人，有的等超久中午還在那吃便當)，要考試的話會先去做性格測驗跟英文(聽主管說要7級以上比較穩)做完後回招募部，簽寫資料保密同意書(身上不能帶空白紙和電子用品)然後坐廠車到要面試的廠櫃檯報到，換證完大廳等主管出來帶你，進去要再做一次安檢(真的不要偷帶，不是開玩笑的 ，連皮帶都要檢查)。
主管面完再坐車回6廠，然後就跟我說今天流程先到這等通知。
面試問答
對於設備工程師的工作內容與時間了解
上網作功課先準備一下即可
新人剛進去你要怎麼趕快上軌道?要怎麼學習?
你可以先自己講些多做筆記，下班多留下來學習，多問等等的，但最主要的還是要自己動手做!主管很重視這個，要自己動手做過才能趕快學會。
(重點就是自己做過，前面講再多都沒用，主管只要重點式回答
面試建議
主管人不錯，面試過程會跟你分享裡面工作的情況，要仔細聽，因為會隨時問你情境模擬，假設如果是你的話，你怎麼解決? 我面了兩個部門主管都很喜歡用這種方式面試，過程要專心不然會回答不出來。
面試的問答，主管要的答案都只有一個，非常精確，含糊帶過是不行的，有講到主管要的答案很加分，沒有就會一直被挑問題問。
