勞動基準法／工會法 序號 主管機關 公告日期 處分日期 1 桃園市 112/04/06 112/02/03 2 桃園市 109/05/06 109/03/30 3 桃園市 108/03/08 108/01/25 4 桃園市 105/10/10 105/09/12 處分字號 112年府勞檢字1120020528號 109年府勞檢字1090075340號 108年府勞檢字1070305127號 105年府勞檢字1050226146號 事業單位名稱(負責人) / 自然人姓名 台灣艾司摩爾股份有限公司(沃富康) 台灣艾司摩爾股份有限公司(沃富康) 台灣艾司摩爾股份有限公司(沃富康) 台灣艾司摩爾股份有限公司(沃富康) 違法法規法條 勞基法第22條第2項 勞基法第34條第2項 勞基法第30條第6項 勞基法第32條第2項 違反法規內容 工資未全額直接給付勞工 輪班更換班次未給予勞工至少連續11小時之休息時間 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 延長工作時間超過法令規定 罰鍰金額 20,000 https://announcement.mol.gov.tw/
會有英文翻譯或是專業考試嗎？ 有筆試過的人，可以提供一下您們腦海中記得的考題嗎？ 難易度如何呀
ASML 台灣艾司摩爾有國外主管嗎？ 請問英文面試的常見問題有哪些？ 面試過程是1對1嗎？
這階段可以開口問詳細福利或獎金嗎 有機會二面等於半錄取狀態了嗎？ 想知道二面是現場還是線上面談？
