採線上面試，而且是由老闆親自面試。時間大概1小時上下。老闆起頭就會開始說公司在做什麼、有什麼產品和開發什麼專案，而且絕大
部分時間談話都圍繞這些內容。職位內容會淺淺的談到，福利相關基本上都會穿插其中，如果不小心恍神很容易就漏掉了。正式上班前有兩個禮拜的職前訓練，不支薪，無勞健保。月薪是開28000，主管說加年終大概一個月3萬，也就是說年終獎金給不到一個月。簽約"4"年，一年加一千。男生是需要出外勤的。女生是內勤但會需要做業務相關工作。
面試問答
......
大致上老闆問的問題只要回答有或沒有就好，他不會追問。
面試建議
從談話中可以知道老闆很喜歡學習新東西，也會給員工很多進修增進自己的機會。但是他一直談話中會一直提到，給員工那麼多機會學習很花時間和成本，所以薪水低，綁約長或加薪少是應該的......。但若覺得如果你給的薪水合理福利好，公司前景明朗，自然而來員工就比較有意願精進且留得住，這只是個人淺見，僅供參考。這職位適合沒資訊背景，可以從頭學起，且能夠吃苦耐勞和自主學習的人投遞履歷!
