【面試流程】
15min SQL上機 (實際上寫的時間給6min) + 1hr 部門同仁 + 40min 部門lead
SQL就是簡單的GROUP BY就可以做到，不用太緊張，兩題六分鐘應該可以知道大概是甚麼程度的題目XD。
【工作相關】
1. BI部門下的Analyst Developer組，主要負責分析各種指標，將需求者的業務問題與數據之間的關係連起來。
2. 最常使用的是SQL，python爬蟲什麼的都不太常用到。
3. 分析項目：一為定期產出給各部門的統一報表，另一種為針對提出需求者的問題給予數據。
4. 工作比較困難的點：
A. 需求方時常提出大哉問，必須要一直追問下去才能釐清對方想要的數據是甚麼，也要確認是否能撈取出來，有沒有這個效益。
B. 因為電商變動較快，有時候會遇到想抓取資料的系統還沒架設好，就已經需要產出數據報表，這時候會比較辛苦一點，要想辦法取得資料。
5. 當蝦皮進行大促銷或小促銷時需求會特別多，一個月大概兩個促銷活動。
6. 假設真的進公司，會有一個月做SQL跟公司內部指標的訓練，還有mentor，不會一開始就得自立自強。
面試問答
離職後幹嘛了
回顧上份工作內容，更確立自己未來的路，培養相關技能並做專案作品。
假設老闆說：上半年的業績因為疫情出乎意料的好，下半年疫情趨緩的話要如何維持這個業績狀態？
我說去看哪些品項在這半年賣得特別好，或是哪些客群增加就去針對他們做推播行銷。但面試官是說，在變動很快的電商產業其實不適合一直往回看，像是口罩因為疫情賣得好，下半年疫情趨緩不能夠延續這股買氣，應該是要去多探索可能性。
面試官給我的回答是：1. 看老闆最近在看什麼指標維度，從那邊切入老闆可能比較有辦法判斷分析方向對不對；2. 直接做實驗，但很多時候都是無用之舉xD
可以介紹一下你做的專案嗎？怎麼決定要解決的問題為何？指標如何挑選？最後你會給甚麼樣的建議？
建議把自己的作品邏輯順一下，不要都只是順著直覺，而是要可以說出有系統的脈絡。
假設老闆想要了解上半年的業績，你會給出哪些指標？
（我..我不知道）
蝦皮一天的營業額是多少？（之後會問你覺得自己估出來的數字是高估還是低估，要如何改善）
先定義你的公式，接著幫每個項目估一個數值。我答得很爛，可以當反面教材嘻嘻。
我公式定營業額=客單價*月頻率/30*人數，假設通常購物品項是服飾跟生活用品，那客單價可能落在2000元，一個月通常購買個2-3次，人數的話我不知道怎麼抓，隨便說個500萬，最後出來好像是83億哈哈哈，之前有印象蝦皮一天營業額落在30億。
面試建議
1. 這個部門花很多的時間在溝通、釐清需求，最後才是進行數據撈取、分析的動作，所以要對進行大量溝通這件事不排斥。
2. 可以多了解相關營運指標，這樣在講商業洞見會比較有方向。
3. 多練習費米問題，腦筋會動得比較快，知道可以怎麼從其他角度切入。
