momo_富邦媒體科技股份有限公司

Name: 商品企劃
Item: momo_富邦媒體科技股份有限公司
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Author: 匿名

臺北

民生服務

1868

面試心得

3.4 /5

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51%

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532

薪水情報

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2026.07

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總共三面，面試前人資...

面試問答

對於產品上架，會如何說服供應商給予你支持

意思是基本上產品定位...

總共三面，面試前人資會先確認你過往履歷，有可能你應徵的品類剛好停止招募，人資詢問對負責產品接受度意願，第一面直屬主管會是

了解你過往工作經歷操作細節，能否過往經歷帶進這份工作，雖然說有制式準備簡報，不過過程中其實就直接針對工作經歷往下提問，並且會直接詢問進入工作後會怎麼管理情境題目第二面是部長級直接對你應徵工作進行提問，會直接決定你是否承接MD高強度職位，視你的熟悉度安排適合你的職務（例如面A職位有可能會詢問你是否對B職位有興趣但同一個部門）因此面試者可以斟酌一下若過往比較沒有做過MD可能比較挑戰，也可以從企劃去升，這就看個人規劃第三關的長官大概從你分享專案中的執行程度了解，我自己問很多產業發展跟職位發展相關問題，我個人覺得長官回饋算蠻多的。

面試問答

對於產品上架，會如何說服供應商給予你支持

意思是基本上產品定位都一樣情況下，有很多競品通路，如何說服廠商讓你賣（甚至給你獨家通路拿得到的）我當時回答方向是：我的角色是在幫廠商賣更多貨，會員流量+版位是我們最大優勢）

你做策展選品的邏輯是什麼

這段會是想了解你管理很多品項，你會先從哪方面去評估，例如庫存面/搜尋熱度/商品標籤，因為是實體品類，管控庫存會非常重要，接下來都是直接針對工作內容進行討論

面試建議

雖然是企劃但可能偏電商業務助理，需要每天觀測銷售數據的工作，基本上一定會有加班情形，尤其雙11大檔在面試會不斷確認是否能接受聊下來高階長官感覺是希望員工們都可以提出創新改變的提案，另外也會看人選特質本身要一直應變挑戰，對品類要有一定敏感度可能會是優先考慮人才

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2023.09

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無聲卡

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2026.08

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我這次面試的是知名電...

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要先請您做一下中打測驗! 我們希望您可以達到至少每分鐘30字以上的成績，計時5分鐘。

如果你是個常用電腦的...

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2026.07

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抵達公司後，需要先到...

面試問答

過去有沒有處理過物流異常？有沒有遇過印象深刻的物流／退貨案例？遇到預購商品延遲，客人一直詢問怎麼辦？

１．有，例如客人反映...

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2026.03

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面試是使用line的...

面試問答

為什麼想到人資領域發展?

因為對人資工作有嚮往...

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2026.05

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普通

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給想加入momo的你...

面試問答

針對某個月份的行銷活動進行規劃會怎麼安排

這我回答得很爛，只有...

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2026.04

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普通

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一面：會先打電話來做...

面試問答

為什麼會想做招募的工作？

依據自身狀況回答，並...

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2024.10

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總共二面，投履歷後H...

面試問答

[技術] 你 call API 後會如何處理資料?

當初回答如果成功接收...

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2025.12

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面試過程面試時會...

面試問答

過往有寫過文件規格書的經驗嗎？

沒有整理成正式的文件...

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2025.10

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好幾年前有線上面試類...

面試問答

你認為你過去職務的經歷到現在這份有什麼優勢？

照實回答。

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2025.08

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一開始由人資先幫助設...

面試問答

為什麼離開上一份工作

被資遣，但主要是上一...

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2025.06

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需要的資料和之前其他...

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請問三節年終和其他福利?

有台哥大的月租員工優...

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2025.03

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這個職務實質應該是全...

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寫一個功能，需要依據會員等級(一般、高級、VIP)，成立不同的訂單類型，請使用至少三種設計模式，設計符合物件導向五大原則的抽象程式設計，可包含空實現的具體類別

gpt

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2023.02

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面試為視訊面試，一開...

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自我介紹

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2025.02

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