公司在竹南，進去一開始在會議室等待主管，主管有兩位，一對二面試，一開始先介紹義為是個新創公司，主要服務客戶包含代工廠、P
CB廠的製程需求，是以服務客戶為主，之後便請我自我介紹、問了一些罐頭問題例如為什麼離職、過去做的專案等等。之後便是由人資進行面試，一樣介紹公司福利制度和問期望薪資，整個過程主管面試加人資面試大約1~2小時。
面試問答
說明碩士論文內容
如實回答，因為畢業好幾年了，所以有些小細節忘了怎麼操作，面試官很重視研究原理、實驗目的等，所以感覺要先搞懂才可以應付主管的提問
過去有無研發的經驗
公司滿重視研發的，所以需要從過去的經驗說明有無研發的經驗，這部分就看過去工作是否有類似的經驗如實回答即可
面試建議
公司很重視研發，所以過去論文和有無研發經驗要好好回答，不過研發工程師要輪大夜 42輪，這部分就看個人能不能接受，有自己的fab，目前也還在擴建中，之後會有兩層樓，輪班的部分有津貼，無員工餐廳，有餐費津貼。
