先有人資面試 基本自我介紹完 詢問相關個人履歷內容問蠻細的，之後是簡單的問題，對工作時間的了解，可否配合加班輪班，可否接
受無塵衣長時間穿著，對工作內容職位是否了解並解釋，通勤方式，其他疑問記得提問，總計40~60分鐘 ，之後休息10分鐘主管/人資/你在同一個視訊會議裡面視，一樣自我介紹，那主管針對你之前的工作經驗和專案論文會詳細的詢問你有甚麼能力，你專案內容有什麼貢獻，問得比較少但都需要詳細講給主管了解，邊講解主管會邊提問，結束後一樣會再問一次有甚麼想提問，記得回答。
面試問答
你為甚麼想來此公司?
公司規模大，有完善的培訓制度，薪資優渥，並且之前有對此職位有一定的經驗
你對半導體基本的理解
一個能將導電性能介於絕緣體與導體之間的材料，所組合成的半導體元器件則是電子設備中最重要的部分，承擔著運算和存儲的功能。
半導體產業鏈上游為IP設計及IC設計業，中游為IC製造、晶圓製造、相關生產製程檢測設備、光罩、化學品等業，下游為IC封裝測試。
面試建議
加分資料都要有量化數據，主管講究。
論文或專業技能或專案都要有具體說明，建議先複習一下之前成果，含糊帶過主管會跟你鬼打牆。
準備一份1分鐘英文自我介紹，以備不時之需，當天面試是沒有用到。
再次強調具體說明和量化數據，主管比較想了解成果價值。
