四個人一起面試，並準備簡報(內容包含聊聊你自己、為什麼選擇PChome、您如何勝任這份工作？在團隊中，通常是扮演什麼樣的
角色？分享過去主辦過最厲害、最成功的活動。)而輪流報告後，再由主管分別問了幾個問題，四位面試者再一一回答，其中問題包含你的三個缺點、對PC印象深刻辦過的活動等。之後主管再介紹工作內容，以及問我們還有什麼問題。但簡報中主管可能太忙，有時聽報告會邊看手機，但整體人算還可以。
公司有不同層樓，我是在11樓面試，環境算明亮，但不大，可能是老品牌公司，廁所滿小很還好。
面試問答
請介紹自己的三個缺點
照實回答(我在剪報裡原本就有介紹過優缺點了，所以主管也記得)
對PC的什麼活動最印象深刻?
對張鈞甯主演的20周年品牌故事有印象，而又再問:那你覺得想表達的是什麼理念?
面試建議
若你對公司環境是有要求、在意空間感的話，可能不適合。
PC也感覺得出是個高壓環境，但那邊接待的人態度還算OK。
