面試問答
超多，多是了解受試者對於行銷產業的想法。「近期關注的議題與想法、對於行銷領域的憧憬與想法、為什麼會想來此應徵此職位、有使用什麼ＡＩ工具何以運用、個人的優缺點為何」
與自身經驗相關或實際...
公司環境：是在漢神巨蛋斜對面辦公大樓裡，感覺環境不小，但物品很多，職員大部分是25-30歲的年輕人。
面試過程：是
集體面試，包括我共有三位受試者，一開始人資會先給我們觀看公司介紹影片，內容包括公司文化、過往經歷、ＡＩ人物介紹以及公司產品介紹，看完後需填寫兩份ＧＯＯＧＬＥ表單，第一份是職涯背景與規劃內容，會詢問「為何選擇此公司」「過去工作經驗對此工作的助力」...等，
第二份是選擇題，很像影片的觀後測驗，有一些專業問題「最適合以轉換為主要目標的廣告出價模式？」「ＧＴＭ的用途為何」以及一些邏輯思考題。
前部分會佔用40分鐘，接著會與面試官面談，過程中輪流自我介紹及回答問題，從中觀察積極度與答題順暢度，時間約為1個多小時，主要問題感覺是制式的題目，但會從我們的回答裡進行延伸問題，因此在此部分不要限縮，可以大膽分享想法，直到最後是受試者問題反饋，可以了解關於公司文化、福利制度、升遷管道文化、ＡＩ資源規劃,....等。
面試問答
超多，多是了解受試者對於行銷產業的想法。「近期關注的議題與想法、對於行銷領域的憧憬與想法、為什麼會想來此應徵此職位、有使用什麼ＡＩ工具何以運用、個人的優缺點為何」
與自身經驗相關或實際接觸過的問題比較好回答，如實回答即可，但不要太過簡短感覺面試官期待聽到更多內容。
關於議題關注與AI產業了解深度以及對於行銷領域未來期待這幾個問題比較考驗思考力與表達能力。
面試建議
公司目前全力發展ＡＩ智慧，也有自身創建虛擬網紅、VTUBER，可以在面試前多多了解此領域，另外公司是以資訊科技為主下去發展行銷，因此若有影音背景經驗（直播、剪輯、拍攝..等），可以多發表經驗，可以搜集近期的話題議題，面試時會詢問相關問題，若平時就有大量涉略不同領域資訊會很吃香！
