面試是採取視訊面試，由人資部主管跟業務部主管兩位一起面試，大部分都是由業務主管發問，視訊面試時間約40分鐘，一開始會先請
你自我介紹，然後面試的業務主管會從自我介紹中發文，會問你覺得自己的優缺點各是什麼，為什麼選擇104的業務，你覺得你有什麼資格當業務（講話比較直接）。然後會問你有什麼問題想問，問完後會由人資主管跟你說一下大概的薪資結構，然後說不論是否面試上都會通知（但至今未收到）。
面試問答
請你自我介紹
我講了自己的經歷，然後想當業務的原因。
為什麼選104
一直以來都使用104當作找工作的媒介，覺得104上除了有提供工作資訊，還有很多課程幫助沒有方向感的人尋找適合自己的天職，因此選104這個大平台當作未來想要進步的目標。
你有什麼資格當業務
除了個性外向，前一份工作是半業務性質，能夠做幫助人又有挑戰性的工作一直是自己很嚮往的，之前也累積了一些業務技巧。
什麼技巧？我聽不出有什麼錄取你的資格！
（當下有點覺得是在用激將法面試嗎）
我有點沒有回答的很好，我說：我個性外向，能比較快的融入新環境，對於客戶方，我也會提供最適合他們的方案，會採取漸進式的方式讓客戶信任我，對我留下好印象。
你有什麼問題要問嗎？
我問：1.請問這份工作最需要擁有的技能是什麼呢，因為很希望能進貴公司，在104上看到這個職缺開了一段時間，希望能給予一些方向。
業務主管回：就是找不到人啊不然呢！
面試建議
後來沒有接到任何通知，電話跟信箱都沒有。希望即將要去面試的你不要嚇到，說不定不是給那個業務部女主管面試，或是她那天太累了😅，大家還是要保持自信唷，你們都是最棒的！
