先1小時的專業測驗,還有很多題簡單的數學、邏輯、國文測驗。沒有英文,但會問你英文能力,再來就是和一位主管面試。其實是奇景
的某家子公司,但職缺是刊登在奇景的104,也會和奇景的部門密切合作。
面試問答
大學(或研究所)最喜歡哪門課
先預備好,可能還會問你修過那門課的內容
碩論打開隨便問
你要熟悉自己碩論裡面的每一條公式,它的意義、怎麼推倒來的...
面試建議
感覺很多都要會,除了專業 希望能有模擬和寫程式的能力,英文也要好。二面時高階主管明顯是要個頭腦很好、能力強的人。
雖然我不是什麼天才型人物,但研究所(四大)不論是學術經歷或課業成績還有專業能力也算勝過絕大多數同屆的碩士生了。二面時仍被洗臉,看主管的反應 感覺自己講的話都很智障一樣。雖然說後來想一想,自己當下是太緊張 所以大多數問題都沒有回答得很好,但仍然很困難,如果你不是很聰明的人當下會有一定的壓力。花了超多時間預備 卻沒上,我想這大概會是我畢生最難忘的面試經歷了。