上機考加邏輯測驗共兩小時。上機考是實作一個登入表單將資料存進token後成功登入。
上機考完後會針對你寫的部分現場問你
問題,為什麼要這樣寫。問了蠻久的,問完換部門主管來講關於公司制度跟工作內容的部分,聽起來是接公司、政府發包的,之前還會有駐點的工作(雖然是跟我說目前沒有了),高機率可能會加班,比較特別的是有健身津貼,一個月約一千五,其他就平均值,上下班彈性8:30~10:00,補修年底只能換七天現金,沒用完在隔年前半年要用完。
用品方面,主管是說進公司會配備一台約兩萬的windows筆電跟一個外接螢幕,這部分我個人覺得… (os:我看影片的文書機都不止兩萬了,生產工具是這種等級…)。對了面試的時候主管才在看我的履歷,還跟我說公司目前是使用Vue跟其延伸框架的(但我履歷只寫React)。
另外突然想到,在上機考review,技術主管在問我code的問題時,會丟一些問題,而且好像對於我的回答不滿意,搞到最後我對於自己之前學的內容都亂了,但也沒有告訴我到底是對還是不對。
以新人來說薪資級距約35000。主管是說年終約一個月,表現好會再加,但感覺不是保障13個月,然後進去三個月後考核期完會調薪,但也沒有明講調薪幅度。
最後面試離開時總耗時四小時,覺得太久… 兩個禮拜後等通知。
面試建議
不知道邏輯測驗佔多少比例,但蠻多數學邏輯題的,例如要算速率,或是細胞分裂時間之類的。可以先去看看類似題目。上機考不難,也不知道會不會都考一樣的。不是考leetcode是考實作前端的東西。