面試流程分為筆試與口試兩個部分。
筆試題目數量相當多,涵蓋範圍廣泛,建議挑選自己有把握的題目作答即可,不必強求全部完成
。主管在審閱筆試時會大致瀏覽你會寫與不會寫的部分,但這並非錄取與否的關鍵因素,主要是用來了解應試者的基礎能力分布。
面試過程的重點集中在研究經驗與實習經歷的討論。主管會針對履歷上的專案內容深入詢問,包括研究方法、遇到的技術挑戰以及解決方案等。整體氛圍相當友善,沒有刻意刁難或刁鑽的問題,更像是技術交流與經驗分享。建議面試前充分準備自己過去的專案細節,能清楚說明技術原理與實作過程,就能順利應對。
面試建議
筆試不必全寫完,挑擅長題目作答即可。面試前務必熟悉研究與實習專案的技術細節,能清楚說明設計理念、遇到的問題及解決方法。保持自信、誠實回答,不懂的地方坦承說明,展現學習意願比假裝懂更重要。
