面試共有3關
第一關電話面試，會簡單的確認你的履歷內容並約下次面試時間
第二關團體面試，是微軟外包給人資公司的面試，
面試人員非常年輕，要準備3m的英文自我介紹，最後問問題，問題不會太難
第三關部門主管面試，主管會依據履歷問你問題，問到非常細，一定要很了解自己之前做過的事
第一關：跟外包的人資面試，面試官都非常年輕，問的問題也不會到太難，有作功課都可以回答得出來，面試完之後會考excel的操作，很基本的那種函數
第二關：跟分配到的主管面試，當天共有一位主管及一位上屆實習生，會針對你的履歷問問題，問到非常細的那種，所以一定要很了解你的履歷
面試問答
你的座右銘是什麼?
依照自己回答，可以多加描述這個座右銘如何影響你
用Excel用到什麼程度
要很清楚地說明自己的程度使用什麼函數、樞紐分析等等，他們應該是想要找很會使用Excel的人
面試建議
主管感覺需要Excel很厲害的人，形容的工作也偏向行政，跟我以為的行銷助理不太一樣，面試前要先看自己是分配到哪個部門，每個部門的實習生要做的事情都不太一樣！
微軟的面試時間拉得非常長，大概一個多月，因此如果同時也有面試其他間的上了就要好好地考慮，通常一~二個禮拜沒有通知就是沒有了，不要為了未知的結果放棄其他公司的實習機會，自己要斟酌！
