面試問答
請購單位請購的信件一直陸續來會怎麼處理
依個人習慣處理方式回...
先到警衛室換證，等待人資帶到樓上會議室，會先有人資對履歷上問問題，主要詢問先前工作跟為什麼離職，也會詢問之前工作的薪資狀
況。人資面談完後，會做一份適性測驗表。
第二關由用人主管面談，主管很健談也喜歡分享資訊，面談由面試者邊自我介紹，主管聽到想問的點會提出來詢問。主要問題圍繞在遇到事情會怎麼處理，比如會給工作上的情境題，你會怎麼做，沒有對錯之分，主管只是想知道你會怎麼做而已，問題也不難。
後面還有協理等級的主管面談，可惜該主管當天有緊急會議，只聊了五分鐘左右，該主管更在意的是你個人特質，希望你是好相處的，他們不太希望你是有脾氣不穩或容易與人惡言相向的人。
工作環境方面，舊大樓外觀真的很老舊，但內部有重新裝潢，非常明亮舒適，洗手間是免治馬桶，茶水間也很乾淨。旁邊連兩個都是新擴建的廠房，公司規模很大，在中國跟越南都有設廠。
面試問答
請購單位請購的信件一直陸續來會怎麼處理
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面試建議
採購有分原料開發跟庶務類型。我面試的是庶務類型底下的模具採購，用人主管很好，其實開頭就會提到這裡是傳產，步調慢也很有人情味，但缺點是整體人員素質可能沒有很高。比起專業性他們更在意你與人相處的態度，該部門比較講求低調跟客氣，所以與各單位都相處的不錯。
聽下來此職位會有很多臨時性的請購來，希望你先處理，後續再補上系統採購流程。
另外加班沒有加班費，自行考慮這一點。
