面試問答
板材 / Layout Guide / Power Sequence / PWM Power IC Block Diagram / 拿到板子會做甚麼事 然後怎麼Debug等等
板材這部分 我之前公...
開104履歷後，為主管直接mail到信箱邀請面試，面試為視訊面試 然後是約晚上時段(這就知道會加班了)，因為我有4年同性
質工作經驗，所以一面內容都是問技術為主，問板材 / Layout Guide / Power Sequence / PWM Power IC Block Diagram / 拿到板子會做甚麼事 然後怎麼Debug等等，大概問了一個小時多，後面就詢問我有沒有甚麼問題要問公司等等，基本上我也都是問常規的 例如加班 福利等等
這邊是加班超過2小時部分可申請補休
二面的話 就是直接跟我核薪了 然後開始跟我押日期 押很趕只給一週時間 很怕我會選別的公司....
薪水部分 4年工作經驗月薪約5~6W 保14個月 另外有分紅 主管是說大概total都15~17的月左右
面試問答
板材 / Layout Guide / Power Sequence / PWM Power IC Block Diagram / 拿到板子會做甚麼事 然後怎麼Debug等等
板材這部分 我之前公司不太會看重這部分
Layout Guide就是照之前公司會Check的部分照實回答
Power Sequence 隨便背一個CPU的
PWM IC 就是畫架構圖給主管看
拿到板子會做甚麼事 然後怎麼Debug 也是照之前公司會做的事情照實回答
面試建議
已我所知是超級缺人
無經驗者基本上就是態度良好 積極
有經驗者就是靠技術說話了 能力決定薪水
對於有經驗者來說 問的問題還算有難度 能識別的出來是不是真的有料
