先填寫公司履歷表
之後做簡單智力測驗大概20題以內
數列、空間測驗（類似折盒子的那類題目）、在一大串數字中找出指定數
字
測驗結束後由人資對履歷進行詢問、介紹公司及工作內容
人資小姐很親切，對履歷上的基本資料問得蠻詳細的
再換客服品保的主管進行面試
主管人也很親切，是個很有氣質的姊姊
工作內容
需要對產品有所了解並且可以處理客訴
對於客訴可以即時用英文翻譯給國外廠商
面試問答
基本面試問題
為什麼想轉職（非相關科系，我也想問為什麼邀我哈哈，反正當練習）
主管拿了一張客訴單請我翻譯
：這個收料的方向錯誤
身為非相關科系完全看不懂『收料』什麼意思
看著另一張資料詢問了一下
主管說不用太緊張也可以google
最後硬寫了兩三題然後放棄
面試建議
本來想說英文不錯可以面試看看，建議還是有相關背景的人去。
整體面試過程很舒服，人資跟主管態度都很親切。
雖然知道不會錄取，但還是很感謝他們花時間面試。
