一開始櫃檯報到後會有人帶你跟當天一群面試不同職位的人做筆試，進到一間房間後裡面都是筆試用的電腦，進去的時候剛好有上一批人
出來，看來是每天都是排滿的狀態，總之筆試前電腦會需要登入和碩的資料系統，建議大家在收到面試通知的email裡就填好了，裡面人資會附連結叫你填，因為我是懶得填結果到現場才發現要填資料不然沒法登入.....這點挺麻煩的因為他的人事資料要填的東西有夠多，所以其他人都開始筆試了我還在那填了20分鐘，總之現場每個人的筆試會根據你應徵的職位去進行，所以每個人的內容都不太一樣
筆試內容
1. 人格測驗
有點像MBTI, 好像有90題吧我真搞不懂為何要這麼多題
2. 邏輯測驗
一堆奇怪的圖形要你去推，答案也是圖形，不過我大部分都用猜的
3. 邏輯測驗2
會有很多繞口令的題跟數學題，試圖混淆你
4. 英文測驗
基本上就仿照多益考試，沒什麼難度，分聽力跟閱讀兩部分
筆試時間 70 mins
每部分都有計時，我自己大概花一個多小時完成吧，不過每個人內容都不一樣所以有些人很快就走了，筆試完成後需要等在房間內等你應徵職缺的主管帶你去面試。
主管面試
主管或是該部門的hr(我不知道他是誰)會來帶你去一樓會議室面試，面試過程大概40分鐘，面談過程還行，基本的中英自我介紹、對職位的了解、職涯規劃、情境題等，面試時不會讓人覺得對方高高在上、咄咄逼人，而是與面試者相互了解的過程，這點還蠻不錯的，有感受到他是真的想瞭解彼此是否對這份工作合適，並且不會真的問太多關於公司產品車用電子的問題，總體來說體驗不錯，大公司的制度與流程真的比較完善
面試問答
中英文自我介紹
一開始先中文自我介紹，最後面試快結束才英文自我介紹，都簡單從履歷帶過就好，另外也有說到自己的優勢，對方會針對履歷中的細節問得很詳細，所以要清楚你每一份經歷的內容都要流暢地講出來
為何想進科技業
如實回答，因為台灣科技業蓬勃發展，對未來職涯規劃也有幫助
如果手上有一個介於AM與PM的工作，你要如何處理
如實回答
若主管臨時叫你處理不是AM負責的事情，但這件事30分鐘就能完成，你要去處理嗎
如實回答
下班後主管仍安排任務給你，但你手上同時有其他專案在忙，你要答應主管完成嗎
如實回答
面試建議
我是應徵車用電子的AM，建議先去練練情境題，我其實有些題達的也不是很好，對方有點吃驚的感覺哈哈，所以建議面試前針對各種情境題做擬答，這時要面試的時候就不會一個措手不及，筆試的部分不用去準備，那種東西就是來唬你的，真正看表現還是面試的時候，所以要對自己的優勢在哪以及如何結合過去的經歷是比較重要的
