由於主管和老闆都在香港總部,因此採線上面試,
面試前會先有一道作業:設計一個電商的主頁 Web & App,並解釋理念
面試流程
主管:自我介紹>介紹作品>面試官提問>面試者發問
老闆:自我介紹>介紹作品 然後就聊聊天 (比較像是看個性跟公司文化合不合)
人資:談過去的工作經驗>談薪資
面試問答
如果pm跟你的想法不一致如何處理?
先了解pm這麼想的理由,再去找出最佳解
面試建議
主管很重視每一個設計決策的原因,
所以盡量展示能有充分理由的作品出來對你比較有利。
另外因為他們有非常多不同的子品牌
如果有多元的設計風格會很吃香