面試問答
對這個工作的想像、如何執行
通過後續做的簡報作業...
分成三次現場面試
第一次面試：
普通的面試流程，與負責的主管了解經驗、技能和與職位相關的背景。在面試後有給一個小作業
，展示對工作的理解，看完小作業，約第二次面試。
第二次面試：
簡報小作業，這次有談到薪資福利條件。
第三次面試：
和部門中最大主管面談，到這關基本上就是通過，只是聊聊天的感覺
面試問答
對這個工作的想像、如何執行
通過後續做的簡報作業回答
面試建議
inline是個很自由、環境輕鬆的公司！面試過程也不太會有很高壓的感覺
扁平化的組織，老闆幾乎認識每個員工（叫得出來名字的那種）
