面試問答
自我介紹，問研究所的論文、現職工作的成果、為何要離職或換工作、因需到國外出差，英文溝通如何
就照實回答就好，這幾...
面談會先叫你提供一些資料，最高學歷證書/成績單影本、多益證明影本、經歷證明影本(健保加退保明細)？？最後那個我想不明說應
該都知道...
整體大概2hrs，進出都要在守衛室做搜身(像當兵回營一樣)、換證、手機電腦平板都要被保管
首先有性向測驗以及一些職場免責的但書要簽名(很詭異)，要考英文但提供多益成績可以免考(我515分而已...)。
工作內容主是IC電路圖設計、Layout、Debug等等。
一些名面上的說法：
1. 年薪保14，但老話也一樣(看公司當年賺錢與否)
2. 工時參照勞基法，一天不超過12hrs，一周不超過6天
3. 會有短期出差(其他台中廠)與長期出差(新竹聯發科->固定半年；美國->固定3個月)
4. 基本坐在辦公室
最後，問主管薪資都沒正面回答...
面試問答
自我介紹，問研究所的論文、現職工作的成果、為何要離職或換工作、因需到國外出差，英文溝通如何
就照實回答就好，這幾個問題應該去哪間公司面試都會問，自己的曾做過的東西要熟記或先行複習。
面試建議
進入面談室前可以先把自己的紙本資料準備好(獎項、證照、作品、論文等)，直接給主管參閱。
由於電子設備無法攜帶，若有習慣製作個人介紹簡報的人可以用印出紙本的方式給主管看。
當天盡量不要帶貴重物品，畢竟電子類都會被收走，背包也會被搜，智慧手環我不確定但大概率也會被收。
英文以我來說，515分就沒要考，所以...標準應該就這樣。
至於勞健加退保證明...自行解讀吧，面試前要提供這種資料不太正常。
感覺應該是我對長期國外出差有牴觸或開薪高於他們的預期，7天很快就感謝函。
