面試問答
給一些工程師的徵才條件，假設你要幫主管找工程師，你會怎麼做?
依據當下想到的做法回...
線上面試，時間約30分到1小時，面試人員態度好，他會負責帶此助理，但上面還有另一位主管，我事先準備關於公司組織、文化、教
育訓練、工作內容的問題，他都回答得很詳細。
內部人資分工明確，對於新人的教育訓練也有規劃，80-90%負責協助招募，整體面試體驗很好。
面試問答
給一些工程師的徵才條件，假設你要幫主管找工程師，你會怎麼做?
依據當下想到的做法回答，對於有招募經驗的人資應該不難回答，若無經驗，也可以想清楚再回答，面試官會給時間，也會引導回答，最後還會給建議。(即使沒錄取，這次面試也讓我有收穫)
面試建議
建議要準備一些情境式的題目練習，面試官會依此測試工作能力，評估是否符合職務要求，若真的沒經驗也不要說謊，盡力表達自己的想法展現積極度也很好。
