共分為兩次面試:
{第一次面試}
面試前 - 面試前人資會先寄英文測驗跟邏輯測驗 面試當天前做完回傳即可
面
試當天 - 人資會在約定好的時間於Teams寄發C語言程式考題
考題共五大題(約九小題) 主要就是考
1.基本的bitwise operation判斷
2.binary search / insert
3.計算質數的數量
4.計算幾個bit為1
5.function pointer判別 / 指標的判讀
6.寫一個swap func
作答時間30分鐘
考完回傳答案給人資 開始與人資對談 整個過程約30分鐘內 主要就是了解你履歷中的內容 誠實回答即可 整體聊起來算輕鬆的 但不是隨便 人資面談結束後面部門主管
面主管主要就是報告事先準備的自我介紹與論文簡報 主管會問一些論文中的問題 然後開始介紹工作內容 若主管覺得ok 就會讓你參加二次面試 整個過程約一個小時
{第二次面試}
需準備一份約20分鐘的SSD簡報 內容須包括SSD的前中後端技術 {越深入越好}
主管會對報告內容進行發問來確認你的理解狀況
面試建議
整體來說 除了二面要在SSD專業人士面前報告SSD的那種壓力以外 其他面試的過程不會讓你感覺到壓力很大 程式的考題也感覺不是要把你考倒 有認真上網作功課的話 程式考題不會是問題
{建議}
一面的自我介紹與論文報告 可以自己好好順過幾次 邏輯清晰 表達流暢的報告 我想是很加分的
二面的SSD報告 建議能了解的越透徹越好 以防被主管問到答不出來 包括FTL到底是什麼/有哪些功能/實際的運作邏輯 以及 Nand Flash的內部設計構造/運作的方式等
