面試問答
這個職缺則專門寫文案，有相關經歷？最印象深刻的？
建議準備作品集提供，...
有2次服從性筆試，短短3小時面試卻像在大學聯考。
且一到辦公室區域，會有種來到學校教務處，補習班的錯覺
公布欄、
開放式公共區、門口櫃檯由2位似工讀生同仁接待，
在告知來意後，會請你到旁邊坐等待人資來發『第一次智能邏輯考卷』
第一次 智能邏輯測驗 （1小時）
共有120題，全部包含中文語句挑錯、數字排列、統計學、工程想像等等
是需要用心用腦思考的題型，或者說是，要請你猜 猜 猜猜猜........
因為有的只是一張圖、4個選項，就要你選答案
或是一串數字，就要你猜4個選項和數字的關係，
沒有任何例題說明、考題說明，非常錯愕....
一小時後，人資會準準的出現收卷，並請單位主管進行『下一節創意測驗』
第二次 創意測驗 （20分鐘-30分鐘）
主管進入會議室自我介紹後，會直接請你想一套 新鮮的自我介紹
可以用現場看得到的所有設備、DM
說明後，主管會離開一段時間給你準備，等待你的表演....
2次測驗結束後，就進入面試套餐（公司介紹、問題詢問之類，有點無關緊要）
因為對於測驗很反感，所以有稍微試探為何要有這些規劃
主管表示：老闆很有想法、且公司多是工程師，所以會希望求職者有自我思考能力
總和以上，自己評估這家公司做事很小心、待人卻很隨意
所以在等待二面階段，就下決心即使有機會也會直接拒絕前往了
面試問答
這個職缺則專門寫文案，有相關經歷？最印象深刻的？
建議準備作品集提供，公司期待你會寫，不一定要好
（只要快就好）
知道這個部門在做什麼的嗎？
叡揚有分 ：系統設計、資安部、 雲端e化服務，代理部
因為每個都有行銷，各部門網頁、社群也不一樣
所以你最好面試前問清楚是那個部門在找人
薪資有無彈性空間
公司保證14個月，請假辦公地點彈性，但底薪不高
面試建議
你不一定要對資訊有興趣、甚至不一定要會行銷
只要你會ai、與人溝通、有自己想法
且重點是，
要很服從（主管說 老闆 客戶都有導演魂）
有命令下來能夠 機動性完成上級要求，讓你應該努力爭取
