面試問答
如果遇到跟同事不合的狀況,你會如何處理?
看事情大小而定,如果...
當天面試會先到恆誼化工警衛室報到,之後由警衛帶領到會議室,因為是集體面試,所以在會議室中會看到其他面試者,之後等待人資發
給大家一份應試資料,填寫時間大概花費一個小時,過程中人資會介紹公司薪資福利以及輪班方式。
薪資方面 底薪31000 伙食津貼3000 全勤獎金2000 績效獎金大約2000
沒有輪班的情況薪資為38000元左右 另外輪班津貼 中班一天200 夜班一天300
輪班方式為 早班做5天休2天 轉中班做5天休1天 轉夜班做5天休2天 之後反覆循環
人資說這樣調整大家才能輪流休到假日 一年會多幾天的補休假沒休完會換錢
頭份廠的輪班方式是這樣 人資說湖口廠的輪班好像又有所不同
另外應試資料裡除了履歷常寫的個人資料外 還有細心度測驗需要稍微注意一下
題目包括 選出跟題目相同的字 或跟題目不同的字 以及給一段英文句子讓你在裡面找尋相同的字母(包含大小寫) 題目不會很難 不過還是要專心審題
先填寫完資料的人 人資會先稍微跟你了解一下 你目前的工作是什麼? 有沒有輪班的經驗 ?
通勤距離大概有多遠? 為什麼想來我們公司等等
等到大家都填寫完資料 人資才會跟主管說開始面試
主管面試一開始會先叫你先自我介紹一下 之後會對你目前的工作以及自介進行提問
像是你了解我們公司是做什麼的嗎? 有接觸到化工產業?有沒有相關工作證照?
在目前的工作是否有提出什麼改善方案?作業環境比較悶熱能夠接受?
面試過程大約五分鐘 沒有這麼制式 有點像是聊天的感覺。
主管面試都結束之後 主管會帶我們去參觀現場環境 講解廠區有三間公司 天弘化學 恆誼化工 康普材料
三間公司的位置大概在哪裡 之後到了康普的廠區 噪音很大 所以需要戴耳罩進行作業
需要人工搬運大概30公斤的藥劑 因為是鐵工廠環境 所以熱天一定會很悶熱
不過廠區都有在做6S 所以環境方面沒有想像中這麼惡劣
作業過程中會使用到起重機、天車 所以有相關證照會比較吃香。
之後主管會帶我們到中控室 了解一下操作注意事項 以及做電動車電池材料的硫酸鎳是什麼樣子
有問題都能提出 主管都能立刻給出解答 之後工作中會發生機械設備故障 不過工務只有上常日班
不能等到白天才處理 所以要會一些簡單的故障排除 之後介紹完就帶我們回到會議室 結束面試的流程。
整體花費時間大概兩個小時 不過人資跟主管都很親切友善 整體還算滿意。
面試問答
如果遇到跟同事不合的狀況,你會如何處理?
看事情大小而定,如果是小事,能夠和平解決,就用溝通交流的方式達成平衡點
如果是大事,則需協同主管一起調解處理,以免紛爭進一步擴大。
面試建議
以薪資來說 在苗栗算是中上水準 入職後會先上三個月常日班 之後就開始輪班作業
主管跟人資也是多次提醒 可以接受輪班方式 、能夠搬重物(約30公斤)、能夠接受環境悶熱、適應環境吵雜 再做決定也不遲 看到環境覺得不行 就不要勉強
覺得以上條件都可以接受的朋友,可以去應徵看看,以化工廠來說環境真的比想像中乾淨
產品本身沒有刺鼻異味,只是皮膚接觸到會有一些過敏反應
不過公司人力還是蠻精簡化 感覺需求沒有這麼多人
所以看到這麼多人來集體面試 要有沒被錄取的打算
畢竟競爭比較激烈 不過還是值得來應徵看看
最後祝大家都能找到理想的工作 : )
