走一段路可以到西門町，但比較偏靠北門捷運站（還是要走一段路）
附近看起來坐公車會比較方便一點，因為老闆還沒到一上去是先
與人資面試，後面老闆到了也再次詢問相關問題。
因為接連兩位進行面試，所以我應該花了一小半左右進行面試，人資一開始會請你自我介紹，之後會著重在你的履歷上問問題，因為老闆比較晚來，所以人資問完問題後，換老闆進來了解，也是從自我介紹再到你的工作經驗裡挑問題問。
但因為這個職缺其實就是要與各大校老師互動，製作相關的簡報給老師進行教育訓練
最好是要有講師經驗的人～
面試問答
2.為什麼想應徵我們公司?知道我們公司做什麼嗎?
VR,建議面試者可以先去官網或Youtube看過
3.你之前做過的ＸＸ工作經驗，覺得有什麼成就感嗎?
依自身狀況回覆
5.有沒有遇過什麼困難，你怎麼解決?
依自身狀況回覆
8.人資問:如果老闆提的計畫你沒辦法完成，你怎麼處理
依自身狀況回覆
面試建議
建議有講師經驗的人面試，有相關經驗會比較吃香（老闆看起來很看重）
以下為老闆提問的問題：
1.自我介紹
2.為何離職
3.是否有講師經驗
4.如無講師經驗，請舉例相關教學經驗
5.你對自己中長計畫是什麼
6.從履歷上各專案經驗詢問問題
其實面試到一段時間我就知道不會上，所以就以閒聊的方式跟老闆詢問，這份職缺需要的特質是什麼，希望可以幫助到未來想應聘此職缺的你，加油！
老闆說：因為會很頻繁的需要跟學校老師互動，所以需要一定的耐心，並且一定要會製作簡報，因為是你單獨去跟老師做講解，所以建議未來要應聘的你，可以攜帶自身有製作過相關教學的案例提供佐證唷～
