果果能量股份有限公司

Name: 品保專員
Item: 果果能量股份有限公司
Rating: 2
Author: 匿名

臺南

民生服務

面試心得

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平均月薪

薪水情報

精選

2026.08

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公司是請代理商製造成...

面試問答

如果今天衛福部新頒了一個法規，你怎麼運用在我們產品上

這題我停頓了一下，說...

公司是請代理商製造成自有品牌雙方先自我介紹，有給我名片面試官是老闆、部門主管、行銷專案主管目前品保部門草創期

→ 正在建立SOP → 品保目前只有主管一人在處理 → 未來會細分工作 → 想發展自己的製造工廠，此品保部門以文件、法規整理為主工作福利條件： • 公司薪資開32K~35K，但得知後面工作內容，我真的覺得太少了，畢竟還要建立制度、思考SOP要怎麼訂，這些都不是短時間內可完成的。 • 月薪（包含職務津貼） • 無午餐津貼，但餐廳設備聽起來蠻齊全的，有零食、可泡咖啡 • 無三節，是看檔期的績效，或是達成主管目標，才有獎金 • 試用期後，看表現決定是否調薪 • 年終至少一個月+績效獎金 • 其他獎金類有關的都是看個人表現 • 一個月最多申請400元運動金，實報實銷 • 颱風假：有薪、居家辦公 • 若試用期通過，每週五可居家辦公工作環境尚可還算乾淨、廁所有很多衛生紙，之後辦公室會移至某工業區我是問老闆：除了供應商提供COA和文件外，公司會有品保或第三方專業人士去稽核嗎？答：沒有，目前都委外檢驗，我們代工廠都是找有HACCP、ISO認證的很安全（我覺得至少要去現場看他們製程、環境是否符合標準、有認證又是另一回事了）公司會有人在供應商的生產線嗎？無整體花費時間：約半小時

面試問答

如果今天衛福部新頒了一個法規，你怎麼運用在我們產品上

這題我停頓了一下，說先確認新法規規範→ 判斷是否適用公司產品 → 盤點產品現況 → 找出差異 → 再修改配方／標示／SOP／相關文件並落實。

有問之前薪水

我說我不想講，他有點疑惑，他說會問是因為大家通常會希望跟之前薪資差不多（應該說差不多是不要低於之前的，但會換公司，不就是希望能爭取比過往更多的薪水嗎）他也有問我過往三節分別領多少、記錄在電腦

以往我怎麼送外驗、外驗頻率怎麼訂

填寫申請書，宅配寄件頻率我不知道如何訂，那是主管排的

有沒有關注衛福部法規

沒有，這部分之前是主管和食品技師負責的

面試建議

我的履歷擅長品保／品管／衛管，工作內容主要線上巡檢、微生物實驗、執行表單內容。已說過，過去法規、稽核部分由主管和食品技師負責，卻還是一直問我衛福部法規，我蠻傻眼的我感覺他們一直問我答案，例如：該怎麼做、怎麼訂、怎麼建立。我問所以現在品保工作內容是一個人全包？老闆說剛開始制定比較忙，之後會細分，也會擴編。

精選

2025.09

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面試現場是公司的倉儲...

面試問答

我看你的專業跟食品業不同為何會想要投這份職缺?

依照個人想法去回答即...

2024.09

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要搜尋果果倉儲才是正...

面試問答

是否有電商經驗

有我有做過酷澎電商...

2025.05

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地點偏僻到我有點嚇到...

面試問答

對於設計的看法？

如實回答設計對我來說...

2025.07

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第一次去果果能量面試...

面試問答

你會不會做電商平台需要的圖片？

他想知道我有沒有做過...

2025.06

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在鐵皮工廠裡面有設置...

面試問答

自我介紹

如實回答

2025.03

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普通

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一開始會要求自我介紹...

面試問答

對原料週轉量的算法

沒有標準答案，因為要...

2025.03

面試時間

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面試過程

辦公室在工廠裡面，辦...

面試問答

怎麼操作文章高流量？

根據過去經驗做回答

2024.06

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公司建築位於鄉村地區...

面試問答

多久內可以到職

兩週後

2024.05

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低

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主要是看到他們有提到...

面試問答

如果我們要建立新品牌，我們可以怎樣準備廣告投放，我們可以怎麼做

給予建議

2025.03

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普通

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公司環境看起來還蠻新...

面試問答

薪資待遇

希望不要和目前的落差...

2024.04

面試時間

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面試是在工廠的休息室...

面試問答

會有直播露臉需求是否可接受

如實回答

2024.05

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無聲卡

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低

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這份工作環境位於鐵皮...

面試問答

能不能配合加班

可以。補充：只有...

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想請問和碩聯合科技的AI工程師職位，面試會重點考哪個領域？和碩集團_和碩聯合科技股份有限公司

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