面試過程先寫一份考卷及基本資料，看得出公司很環保，資料都是用廢紙列印的，考卷問題很多，人事資料也是需要填寫，填寫完成大概
需要30分鐘的時間，面試由主管面試，面試完成有兩位看起來是高階主管的人員進來，問了才知道是副總及老闆的兒子特助，公司員工是穿拖鞋，但是進去面試時沒有準備拖鞋給求職者，變成是光腳有些奇怪，但面試過程中還算愉快。
面試問答
之前有沒有導過系統
如實回答，但進去之後有發現公司都是用大陸系統，都是簡體字，個人較無法接受，就看個人選擇。
是否可以獨立作業
可以，公司目前無人資，進去後也可以看到制度及規定都還需要再完善一點，但面試時有說明他們是想找一位可以規劃制度面的人員
面試建議
面試過程順利沒有太大的問題，入職時有發現幾個較不合理的地方，表訂八點上班，但報到第一間要求07:45就要到公司報到，另如果未過試用期要自行離職，還有過年前兩個月無法休特休，為了配合廠區製造家具，雖然主管有說內勤較少遇到，還有公司偏傳統產業(家族企業)，公司冷氣只能開27度，每天早上要打掃公領域(包含廁所)，辦公室在二樓但是二樓廁所只能給客人用:(，還有座位上不能吃東西，新人報到沒有完整的教育訓練。但中午有供餐，統一到一樓用餐是不錯的，如果可以接受的人公司還是算不錯的，同事人也蠻好的。
