面試過程 : DISC人格測驗 => 上機考一小時(拿一台電腦叫你現場coding的那種) => 主管面試 => HR面
試
工作環境 : 整體乾淨明亮，椅子好像是人體工學椅(反正就是看起來不差
福利 : 如104上寫、午休1.5小時
實體面試，地點位於臨江夜市附近的大樓
面試時間約 2小時
面試問答
上機考內容&時間
題目
1. ef core db first，給一個mdf檔案，要先把裡面的內容scaffold下來變成model。連相關nuget套件都要自己裝，e.g. ef core sqlserver、 ef core tools 、 ef core desgin...等、連線字串語法也要先知道
2. 根據題目做出相關API(印象中就是CRUD相關的)，總共有5個需求
環境
visual studio 20XX，哪個版本我沒看
作答時間 : 一小時
面試建議
1. 對於上機考我覺得沒有問題，但職缺內容主要是寫web api相關，但實際考的卻是MVC，我覺得這樣的題目我會抱有遲疑的態度
2. 因為我沒有用過給定mdf檔案去做scaffold，所以我卡蠻久的，時間到的時候HR有問我說考的還好嗎?我也蠻直接說不行；HR就說那你怎麼沒問? 我說因為這是考試，怎麼可能直接提問? HR就說這其實也是在看你們的 call help能力
透過這樣的方式來考驗人選call help 能力我覺得非常不妥當。就像你在考其他考試碰到不會的題目你能直接問監考老師嗎?
面試官後面也有提到這是在看call help 能力，因為工作一定會碰到問題，那就直接提問。但說真的我覺得他們沒有搞清楚實際工作 跟 真的考試碰到問題call help是兩回事
3. 上機考是使用visual studio，哪個版本我沒仔細看，但對於平常不是用visual studio的人要有心理準備，我平常是用rider在開發，所以我當下用visual studio整個非常卡
4. 這間公司主要是做一級主管機關的政府專案
5. 會問你會不會介意偶爾出公差(去該單位駐點因為可能要上正式環境或需要測試、debug之類的)
6. 會問接不接受加班，我有先問繁忙期大概是什麼時候?大概是5月或年底左右，但聽下來感覺加班是常態，因為面試官有說如果你是6點一到就下班的也可以先講
7. 聽說政府單位的資料會來的很慢，就是有可能會到deadline快到才把資料給你，導致要趕工
8. 可能看我上機考東西沒做出來所以面試官在面試環節就沒有問我什麼問題了
面試官跟HR人不差，態度都算好，只是覺得上機考的重點會讓人有點懷疑
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