面試問答
團隊合作遇到意見不合怎麼辦
我會先確認需求目標，...
整體氣氛算輕鬆，但主管問問題其實蠻細的。一開始先由人資做簡單介紹，包含公司主要產品與團隊規模，接著技術主管加進來面談，大
概一個多小。
一開始先請我自我介紹，然後直接切進專案經驗，問得滿深入的，像是專案架構怎麼規劃、元件怎麼拆、API 怎麼管理。感覺他們不是只聽你用過什麼技術，而是想知道你實際怎麼思考、怎麼做事。過程中有討論到團隊合作方式，也有聊到開發流程，整體偏務實，不會刻意刁難。
面試問答
團隊合作遇到意見不合怎麼辦
我會先確認需求目標，再提出幾種方案討論，避免直接否定別人，讓討論回到「對產品最好的做法
面試建議
面試前一定要把自己做過的專案重新整理一次，不只是講功能，而是講你解決了什麼問題。艾美斯感覺蠻重視思考邏輯跟實戰經驗，所以準備幾個實際案例會很加分。態度自然、自信一點，不用太緊繃。
