人資聯絡後會要求在三天內進行第一關英文線上測驗：包含文法、校對與客戶回覆。
通過後隔一天就通知面試，面試為線上進行。面
試官是人資，人滿親切的。
面試流程
1. 自我介紹
2. 面試官提問
3. 面試官解釋公司背景、業務內容、工作方式、待遇、訓練與考核，整體解釋很詳盡，也會反覆詢問是否有問題的地方
- 人資是在新竹的分部，他提到新竹的部門人數較少，公司氣氛是很安靜的 i 人天堂，有機會一整天都不會說到話。
- 公司訓練內容和書信往來幾乎都是英文為主。
- 人資非常強調公司很 work-life balance 同事下班後都可以有自己的生活，不會互相打擾。淡季時（聖誕節左右）可以請假安排出國。
- 要注意的一點是國定假日需排班，因為要配合國際客戶，但是可以不用進公司、彈性工時(不需一次上滿 8 小時)、 轉換一天補休
面試問答
是否了解公司的業務內容
可以講官網看到的部分，不用完全了解意思，照著官網說就好。
面試建議
因為聽起來是重複性很高、而且非常靜態的工作，可能不適合較外向或喜歡變化性的人。
公司薪水和休假制度聽起來都是很不錯的。
因為是和英文相關的工作我有準備英文自我介紹，但是是沒有用到全程都是中文面試。
