人資電話協調面試時間後寄Email告知面試資訊及面試官聯繫方式。
面試官為技術主管，也是這個職缺的直屬主管，目前正在建立
新的團隊，所以希望應徵技術性強的人才。
針對面試作品詳細問答，應答不足之處會好心解答並教導以後面試如何改進。
因為很久沒碰自己準備的作品，當日表現得不好，但面試官非常有耐心，感覺人很好。沒被錄取也有收到Email通知結果。
面試問答
自我介紹
可強調擅長的前端技術，但後續會被問關於這些技術的理解及差異比較等。
有作品要展示嗎
最好帶著筆電，預先打開程式介面、該程式編輯軟體與資料庫，面試官會自行操作介面並查看table，一邊看一邊針對程式碼提問，也會問做這支程式的目的與感想，以及如果給你2星期的時間會希望如何優化且預計能做到什麼程度。
面試建議
因為面試官是技術職，自己準備的程式作品要非常熟悉每一行程式碼的意義，要鞏固程式基礎知識，作品內用到的所有技術會被提問，例如用Vue.js覺得有什麼優缺點，hibernate和spring的差異等，前後端的問題都有被問到。
