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公司位於臺北市中山區...
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1.請簡述對瑞盟行銷公司的了解
瑞盟行銷股份有限公司...
公司位於臺北市中山區復興北路420號8樓,在捷運中山國中站旁邊交通便利。 一樓不須換證可直接搭電梯上樓,上樓後會有人員
帶領到9樓辦公室面試。辦公室為半開方式,不算明亮。一開始的人資提供兩份資料要填寫一份是有關職缺問題,另一份是應徵人員調查表。 職缺問題我放在下方面試問題中,應徵人員調查表包含的範圍非常廣:姓名、出生地、性別、血型、婚姻、電話、學歷(最高+次高)、就職經歷、緊急連絡人、家庭成員、家長職業學歷、交通工具、薪資處理(有選項:負擔家計、部分負擔家計、自己儲存花用)、希望待遇(年薪)、居住地(承租、自有貸款中、自有無貸款)、親友是否有在此公司服務,技能專長、證照、語文能力。由於要填寫的資料大部分與面試無關,有詢問人資是否可只填面試所需資料,人資表示這些都是入職之後的資料,因此其往我先填寫,後續再次表示家庭成員與此面試無關拒絕填寫,也同步詢問為何要填寫緊急聯絡人,人資說是擔保人,並非不信任員工,而是在未來出事的時候要保證找到人員,這點讓我十分疑惑堅持拒絕填寫,人資僅無奈收件後離開。 隨後而來的是三位主管,一位男性兩位女性,三位會請面試者先自我介紹,自我介紹之後便開始針對過往進行提問,例如:最成功與最失敗的案例,為甚麼想應徵此職位等。過程中對方透漏由於義美是一間大公司,品牌即是一切不在乎所謂的內容行銷,因此並不想找後端行銷,而是要找可以發展新口味新包裝從0到1的產品行銷的人才,婉轉告知我的經驗並不適用於此間公司。後續提到需要獨自與總經理進行提案時則趣味表示總經理的話會向時速160公里的棒球一樣講話直接,若是有不舒服的地方還要多多包涵,期望抗壓性要夠好;因總經理是一個觀念較為保守的人,在後續相處上則期望是一個按照指令行事的人才,他說甚麼做甚麼不要反駁他。 整體花費約1小時,填寫表單的經驗與提醒與總經理相處狀況來說並不舒服,感受到公司的控制力道較大,但若是在不同公司遇到這三位主管應該會有很良好的工作體驗。
面試問答
1.請簡述對瑞盟行銷公司的了解
瑞盟行銷股份有限公司是義美食品的關係企業,主要負責義美產品的銷售與通路行銷,深耕食品什貨零售業。營運項目包含義美各類食品之賣場維護、促銷陳列。企業風格穩定,多被認為是傳統但重視經驗的食品行銷公司。
2.請分析您自我可勝任商品行銷人員的SWOT分析
據實回答
3.簡述您知悉的義美產品有哪些?您平常購買的品項?
據實回答。 *補充:會有這一題主要是因為此職務為產品行銷,常會需要試吃產品,因此對方想先知道是否對於義美旗下產品有興趣。
4.請試舉您個人最喜歡或印象深刻的品牌跟商品,它的優點是甚麼?另外還那些待改進之處?
統一集團的麥香奶茶,透過跟青春、學生結合,成功讓人在回想學生時代時可以進而想到該產品進而產生購買意願。持續做品牌曝光行銷,在捷運車廂上的特殊吊環設計也讓我印象深刻。然因為近期健康意識抬頭,麥香系列勢必會受到影響,若未來可研發減糖的健康口味,或許能增加業績。 (但因為義美並不注重捷運廣告網紅等行銷策略,他們相信只要是掛上義美的產品夠好,民眾就一定會買單,因此我這邊的回答算是反面教材)
面試建議
公司組織小巧,根據面試官所述每位職員都有3-4個專案執行外,遇到年節、中元大檔期極有可能需要加班,加班費部分我並沒有詢問,無法提供此方面資訊。 未來負責專案的產品會進入後才知道,主要會有市場調查、新產品開發、既有產品新口味新包裝研發設計、改版等。若您有產品行銷相關經驗,且不擔心與總經理溝通磨合的情況,可為了履歷上多義美公司名字而加入。 若您的經驗與我一樣圍繞在外圈的商品行銷,加入公司會需要較高的門檻且錄取機會較低,請審慎評估。
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行銷企劃專員
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