一面
公司位於信義區、台北 101 附近的商辦大樓。
到達大樓大廳後，需要先聯絡 HR，由 HR 帶領進入公司。
到達 6 樓後，辦公室是偏開放式的空間，進公司後會先被帶到旁邊的小會議室。
筆試
一開始會提供一罐礦泉水，並進行約 30 分鐘的筆試。
考題主要包含：
.NET Framework MVC 相關選擇題
SQL JOIN 查詢
SQL CTE（Common Table Expression） 查詢
SQL 題目需要手寫 SQL 語法。
.NET Framework MVC 選擇題主要涵蓋：
MVC 架構與生命週期
Filter / Middleware 執行流程與使用情境
Controller、Action、Routing 核心機制
C# 原生語法、Framework API、Attribute
HTTP Request / Response 基礎概念
如果想事先準備，可以直接請 AI 產生相關選擇題進行練習。
筆試完成後會交給外面的主管批改，大約幾分鐘後就會進入正式面試。
主管面談
接著會由兩位主管進行面談。
一開始會請你先做自我介紹，接著介紹過去的工作經歷。面談過程主要會從履歷上的經歷與專案延伸提問，例如：
過去主要負責哪些工作？
在專案中扮演什麼角色？
實際負責哪些功能？
遇到過什麼問題？如何解決？
專案中有哪些比較有成就感的事情？
整體面談內容主要圍繞在過往工作經驗與專案經歷，技術問題相對沒有太深入。
另外也會有一些 Behavioral Questions，主要會從個人經驗、做事方式以及過去遇到的情境來回答，沒有特定標準答案，主要是看個人的思考方式與溝通表達。
整體時間
包含筆試與主管面談，整體大約 1.5 小時左右。
整體流程算是滿順的，第一階段比較重視履歷經驗、專案內容與基本技術能力，Behavioral Questions 則比較著重在個人經驗與回答方式。
二面
主要會由技術主管＋HR一起進行面談。
技術主管的部分，會比較著重在AI 如何應用在日常工作與軟體開發流程，例如平常如何使用 AI 協助開發、提升工作效率，以及 AI 在實際工作上的應用情境。另外，也會需要用英文做簡單的自我介紹或回答問題。
接下來主要會由 HR 進行提問，問題比較偏向個人特質與職涯規劃，例如：
為什麼想離開目前的公司？你的個人優點與缺點是什麼？
你認為自己的個人特質有哪些？
你希望在下一份工作中獲得什麼？
對未來的職涯規劃是什麼？
最後會進入薪資期待的討論，依照工作經驗及職級Senior / Junior不同，整包年薪約落在 126～154
薪資結構為：
固定薪資：保障 12 個月
績效獎金：年薪的 10%
面試建議
-基本筆試題目
-工作履歷經驗
-使用AI 在日常工作及軟體開發上的應用
-一個放鬆的心情去介紹自己
公司內部有3個Team，主要負責App、內部系統、串接廠商，面試一開始不一定會明確知道最後會分發或對應到哪個職缺，因此面談時可以主動詢問各 Team 的主要負責內容、技術方向、工作分工及彼此的合作方式，也能藉此了解自己比較適合哪個 Team。
