剛開始會先考筆試（適性測驗+邏輯推理+仿多益測驗+關於SMT製程的考卷）
考完後先與小主管面試，再與大主管面試
內容大多
著重於碩論的內容，想了解你的邏輯思維如何（像是實驗設計方向等等） 總共花了約4小時左右
兩位主管面完後預約時間面人資
人資問的東西非常多、非常細，罐頭題最好準備完善，且邏輯以及表達清晰最好。人資喜歡我在描述自己的特質時，聽很多我舉不同的例子，總共面了約80分鐘
面試問答
為何不去台積電
不想要常態性加班與輪班，希望工作與生活能保持平衡
面試建議
除了邏輯與溝通表達能力優秀之外，當時的主管表示比較喜歡有外向特質的人，所以盡量最好讓自己保持自信大方且健談的一面！
