面試當天HR並未介紹面試者，面試者並無自我介紹或開鏡頭
面試問題全程像是照著已準備好的格式在詢問
主要是針對JD列出
來的工作項目一一詢問過往經驗或情境問題，並無反饋或進一步詢問等反應
沒有主動說明該職位的隸屬單位及實際工作情形，整體面試感覺比較差。
面試問答
英文自介、工作內容
1.英文自我介紹
2.依據JD列出的工作逐一提問
3.情境題，若公司要推動某某方案，會如何規劃這類的問題
面試建議
若不是急著找工作，邀約視訊面試可考量時間成本
因為得不到什麼和職位有用的資訊及反饋。
面試官感覺像照著格式在問，主要問題圍繞JD列出來的工作，每一項都會詢問，按照JD描述準備好即可。
