到了智邦，需先與大廳的警衛換證件後坐在大廳等他聯絡人資；
人資到了以後，先帶進一個小會議室，然後給兩份考卷要填寫，
並說
明時間到後，主管會直接進來面試，
一份是有關數學邏輯測驗，一份是專業測驗，給1.5小時時間測驗；
邏輯測驗的內容有一些國中程度的數學、圖形推理，需要點時間思考。
專業測驗有專有名詞英翻中(例如MPS、ERP)、
4題面對客戶的問題要用英文回答
印象中是問客戶追加訂單且要求3週交貨但生產要5週才能交貨、
客戶要pull in交貨且要當天回覆但內部協調要2天時間、
2題生產線狀況如何處理(用中文回答)，
你的缺點、你曾經做過的改善專案都用中文回答，
最後有2題邏輯測驗(3L5L倒水題、扣板機問題網路上有)
時間到後還過了10分鐘後，1 位女主管進來開始面試，中途另一位男主管加入面試，
主要也是問過去工作的經歷跟負責的內容，
知道生管在做什麼？
你如何面對產線與產線溝通協調？
怎麼會想要來新竹工作(因為我是高雄人)
過程中大部份都是女主管在主導，然後主管開始問我有沒有問題要提問，
就問了一些職務的內容，這份工作最大的難度是什麼等等；
面試約40分鐘，主管離開前說我可以繼續寫考卷等人資來沒關係，
然後我就繼續寫了快20分鐘，但人資都來，我只好自己打電話給人資。
人資來了以後，就收考卷說謝謝我來面試，
沒有介紹福利或是談到薪資，是我自己開口問，
人資才說會等錄取確認後再聯絡我談薪資(也許是感謝函，所以直接沒談了T_T),
但人資也透露說，我可以過3天再打去問看看結果。人也是很親切啦！
面試問答
知道生管在做什麼？
在回傳的公司制式履歷也有累似的這題，可以事先想好
你如何面對產線與產線溝通協調？
先了解問題，再找共識
怎麼會想要來新竹工作(因為我是高雄人)
依個人情況回答
面試建議
主管手上有一份在面試前要先回傳mail給公司的制式履歷，建議要填寫完整一點喔！
主管也是從這份履歷開始詢問問題的~
這份工作目前會是竹南跟竹科兩邊跑(要喬生產跟物料的關係)，
但等整個移廠至竹南後就不用了
目前也是訂單滿載，主管有說這份工作要花費很大心思在跟產線協調產能，
所以會希望找比較擅長溝通協調的人
