面試問答
必問問題：為什麼會想來飯店、遇到壓力怎麼做
建議可以想好一個故事...
人資、經理 兩位面試（分開）
人資先：
1.怎麼來到這裡的？（交通）
2.會日文？ 請用中英日自我介紹
3.對我
們飯店有什麼印象、這些設備您認為如何？
4.為什麼想來飯店應徵
5.您最大的成就感是？當志工有什麼特別難忘的經驗？
6.根據回答繼續問：那您怎麼解決那些事？
7.壓力大時怎麼做
8.怎麼不會想要待在日本，日本服務業不是最有禮的嗎
9.那日商呢？
10.未來的職涯
11.最大的挫折感？怎麼解決？
12.薪水問題
坐在會議室稍等
再來由經理面試
中文問題其實都大同小異，差在有英文
英文關卡：主要是聊天方式
平常休閒娛樂
大學有什麼難忘回憶
生活聊天對話
面試問答
必問問題：為什麼會想來飯店、遇到壓力怎麼做
建議可以想好一個故事
（普通也沒關係，當然能夠越特別越好）
故事比較好講，之後所被問的問題也比較能預測到（有關自己的故事）想辦法讓面試官的問題環繞在自己的故事相關上
面試建議
每家飯店都有不同的作風，有些主打觀光，有些主打地點，再來自己目前所待的飯店要求也有點高，特別是禮儀，因為櫃檯就是門面。
另外飯店業的抗壓性真的要很高，事情非常多，穿的再怎麼漂亮，依舊是服務員，客人的壓力，上司的壓力，需要抱著很大的心理準備。
每週都有作業：
幫客人安排旅遊行程，有些甚至要到現場去看，或者美食推薦（都要找好交給主管）
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禮賓接待很容易，跟櫃檯比完全就天差地遠，當然所要做的事也不同，也終於知道為什麼櫃檯流動率那麼大
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實習生不太會要加班，但正職滿常加班
