面試問答
經歷豐富如果不符合預期怎麼辦? 像是做很routuine的事?
微軟實習計畫已經行之...
我的職位會經過五關 : 電話 - HR團面 - HR二面 - 部門面 - 作業
· 電話由萬寶華聯繫 : 中英一分
鐘自我介紹、為甚麼想來微軟、簡單說明流程
會在無預警的時間打來，我當時在忙就約了其他時間，但對方忘記回撥，也沒留下分機號碼，幸好最終有連絡上。
· 多人團面 : 約3-4周會收到二面通知，會把不同職位的人放在一起面 (四個MOI 一個OAI)
自我介紹、自己的優缺點、團體討論題、想進哪個部門
這關面試後有Excel的上機考，有限時的十張報表
· HR二面 : 這關比較特殊，其他位好像都是直接進部門關
主要確認我想去的部門和理由、針對履歷上的經驗深入詢問、我對微軟的期待
· 部門關 : 來了兩位主管，主要是想確認我是否和他們期待相符
不限時自我介紹、為什麼想進我們部門、有什麼想問的問題
· 小作業 : 依據該職位需要的能力給了兩份小作業，分別是設計與社群文案撰寫
面試問答
經歷豐富如果不符合預期怎麼辦? 像是做很routuine的事?
微軟實習計畫已經行之有年，我相信在實習過程中肯定有許多收穫否則不會受到如此多推崇。
工作上難免會遇到重複和瑣碎的事，我會試著尋找可行的方式去解決這些繁瑣的問題，或轉換心態將事情變得有趣，我在準備面試時有看到面試官提問 : 如果工作是一直蓋印章怎麼辦?
我想我會轉念成我在玩集點遊戲，當然若持續在做無成長性的瑣碎事務，我會主動爭取參與其他專案或是向主管反應。
面試建議
我覺得放輕鬆很重要，唯有這樣才能突出你的優勢，當時團面時，我們五位都緊張到聲音在顫抖，我個人認為只發揮出準備的50%。
另一點是可以事先爬文、蒐集面試問題合集，因為HR會問很大量又多元的問題，主要是考驗你臨機應變的能力，還有想來微軟的動機。
