結論：不推薦此公司，
第一關是人資與部門主管，當時面試的主管是很不專業的，有出考題，很像在考國中生，對應徵者的要求也都
是與此職缺無關的能力。
基本上就是部門主管能力不好，希望有一個行銷助理幫她做翻譯或基礎的工作。
第二關是日本總經理與女翻譯
總經理在面試時提了很多大餅，女翻譯有點不知道翻的到底正不正確，整體感受下來覺得面試算簡單
面試問答
過去的行銷經驗或案例
回答過往的經驗、操作過的品牌以及為什麼想加入獅王
面試建議
建議面試時張大眼睛，好好觀察人資或主管的神情或態度
面試其實不難，基本上這間公司希望找的是聽話又配合的人，整體而言不太依能力招募新人，是以聽話程度招募新人。
