面試問答
針對Sisley的建議
因為是負責電商平台，...
透過獵頭介紹、協助遞交履歷，約一周後收到二面通知，原本預計只有筆試+HR初面，但因主管恰好有空，所以也能和主管面試，整個
流程約3小時多。筆試有5題，有針對Sisley的建議、3-5年職涯計畫跟自己的優缺點等，雖然這些問題筆試時已回答過，但主管、人資面試時都還會再詢問並追問細節
面試問答
針對Sisley的建議
因為是負責電商平台，可針對目前的電商平台提供優化建議
面試建議
主管會想了解候選人的以往工作經驗跟個性，可依照一般面試問題準備，像個人的優缺點或對品牌的了解，基本上能到現場面試即代表主管對經歷已有部分認可，需要在面試過程中說服對方。不過人資在sisley已待了很久的時間，所以她的評估方向比較像是候選人的個性有沒有符合Sisley的品牌風格。
(但我也不知道要甚麼風格啦，都只是去上班而已，又不是超級名模生死秀，也可能是這個原因所以職缺po很久了
