面試問答
根據自我介紹/過往實績/人際關係/以前遇到的困難
據實回答
這間是透過平台投履歷得到的面試機會，過程會有3次面試，一面是跟未來同事，二面與日本主管以及一位台灣人，最後一面會需要跟日
籍主管面試。
面試：
一開始是說需要日文面試，但去面試那天面試主管剛好生病請假...所以是由兩位員工用中文面試，覺得蠻怪的，去了之後面試的員工沒有我的履歷，也不知道我是應徵什麼職缺。
Q1. 自我介紹
Q2. 針對履歷內容提問
Q3. 針對過往實績延伸問題
Q4. 工作上的困難與挑戰
Q5 根據以上對談再提出問題
Q6 同事與主管相處的關係
工作內容：他們是開發AFTEE的公司，需要做業務開發，找新的廠商使用金流系統，也需要發想、執行活動企劃。綜合職是會先入職訓練，之後分配到適合你的職位。
面試問答
根據自我介紹/過往實績/人際關係/以前遇到的困難
據實回答
面試建議
恩沛屬Flat的組織結構，氛圍也很新創公司，成員都蠻年輕的。
他們在意面試者的人格特質，是否與公司的文化相符，所以面試中的問題會著重在詢問出你的個性，根據我的猜測，他們會比較喜歡樂於挑戰、想法創新、具有領導力的成員
