面試前會有一台電腦開一個word檔案來給面試者寫，內容比較偏向人格測試的感覺，大多內容都是範圍涵蓋很廣的問題，應該是希望
能跳脫單一思維去思考整個問題的解法，例如使用者流量暴增的話該怎麼處理，還有比較談經驗相關的問題，曾經遇過什麼困難的事然後怎麼解決之類的，寫完就會有人來面試了。
感受最糟的是面試前一天說要上傳的人事資料表傳完之後發現職缺早就被關了，當天都不知道是不是白跑一趟
面試問答
自我介紹
照實介紹，之後就開始聊過往經驗跟介紹公司產品還有工作模式
面試建議
這個經驗其實也不知道能不能幫到人，感覺比較像是被應付的白跑一趟，依照這次的經驗感覺也是沒什麼需要準備的，只要對自己做過的東西有熟悉度可以拿出來討論就好
