面試官很強勢，其中有提出不少專業問題，回答後得到的反饋，讓我覺得：這場面試，面試官沒做功課，感覺不是很好(不被重視)。
簡單一個道理：公司面試我，我也在面試這間公司及部門，以面試官的態度可以看出，這公司的這個部門很硬。(之後接觸到一位在那裏做過助理的朋友，說很苦，流動率非常大，部門氣氛很壓抑，算是佐證了我的猜測)
2003年成立，但感覺像是那種剛成立甚麼都沒確定的新公司，有去面試相關職務的要多問多觀察。
面試問答
可以配合加班嗎？
照實回答並反問加班頻率、相關加班出差制度辦法。
面試建議
2003年成立，但感覺像是那種剛成立甚麼都沒確定的新公司，工作內容應該不輕鬆，有去面試相關職務的要多問多觀察。
