面試問答
傾向甲方還是乙方? (潤新都有)
都可以接受，並說明各...
面試前10分鐘進行 Google Sheet 的問卷試題，內容都是 Spring 相關，包括各種 annotation
的用意、application.properties 的設定等等。接下來進入與面試官的面試，這是第一階段，面試官為 HR，全程 HR 不會開鏡頭、沒有畫面。HR 問題包括: 自我介紹、說明為什麼想轉職、甲乙方的工作都可以接受嗎? 駐點和在辦公室工作都可以接受嗎? 可接受駐點地點、薪資期望、為什麼選擇課堂學習的語言(Java & C#) 而不是其他語言、確認可入職時間。上班需要自備筆電，但3個月後會補助 24k 升級配備，彈性上班 8~10點。公司沒有提供額外的教育訓練，主打邊做邊學。一年兩次的績效評核，年終保障1個月，福利比照勞基法。二面是技術主管面試。
面試問答
傾向甲方還是乙方? (潤新都有)
都可以接受，並說明各自的優缺點。
說明呈現的專案為何使用該語言?
選擇的語言則是因為轉職目標為軟體工程師，透過身邊的朋友知道業界較常使用 Java 和 C#，雖然本身自學 Python，但認為學習業界較常使用的語言較能夠在業界使用時概念較齊全。
請向外派的工作還是在公司辦公室工作 (潤新都有)
都可以接受，並說明各自的優缺點。
面試建議
考試題目需要熟練 Spring 架構，因為是線上其實也可以上網查。HR 問的問題不會與技術相關，一面可以多一點準備對於未來工作的想想與期許，技術的作業留到二面準備!! HR 問的為什麼選擇該語言做進修，我認為應該要回答個語言之間的差異、優缺點、適用領域才是正確的回答方向。
