公司內部比想像中多人
有兩位輪流面試，一位是人資，另一位我估計是老闆吧，面試過程感覺非常匆忙，因為不只我面試，還有客人在
會議室等，整體時間差不多45分鐘，幾乎都是對談
不用中英紙筆測驗，先是老闆面試，需要口頭英文自介，當下沒準備好只烙了兩句，老闆還給台階下，說明是希望一兩年後出國看展時可以跟國外客人溝通
如果錄取一進去手上就會有幾十個客人，西班牙、義大利等等，也要會報關配合公司倉庫入倉，使用頂新系統，會非常忙碌
雖走勞基法但不給加班費？所以老闆說員工整點就鳥獸散為常態
福利就是一年國內一年國外旅遊
環境就是很簡單的辦公室，但老闆說要搬到隔壁了
接下來換人資
人資是很熱情的大姐，有聊開，但他說他預估老闆給我的薪資是32000-35000或35000-38000
第一個我就不考慮了，因為我現在的薪水都比第二階段高，因為行業不同薪水砍價會砍很兇
面試問答
之後的計畫是什麼（還是幾年前還現在的計畫有點忘了）
我記得我回答我希望我能在30歲前找到一家我喜歡的公司，並且待在那裡直到退休
面試建議
一定要準備英文自介！重要！我算是裸考，因為是第一個去面試的公司，心還有點浮躁
對於老闆我想他在104開那麼高的薪水是一回事，面試開的薪水又是一回事，除非你真的是食品業採購跳公司也年資夠才可以談價碼，不然42000根本不可能
