人資人員人不錯
一開始會需要先填寫個人資料，再來做筆試，過程中人資人員會撥一段時間為面試者介紹公司及福利制度，再來是用人
主管面試，前後大概2～3小時
其實采盟算是保守的本土公司，所以建議面試者表現穩重謹慎。不過公司的福利和業界相比是很不錯的，另外跟昇恆昌一樣公司是有員工餐廳供餐的，所以如果有喜歡的話可以盡量去爭取。
面試建議
筆試部分有部分是國貿相關專業問題及計算，建議面試者若不是國貿相關科系可以稍微注意一下如何準備，否者在這裡失分其實很可惜
再來當時面試用人主管是傳統的黑白臉2位，年紀也稍長，所以建議面試時請謹言並端莊，前面有說過采盟是間本土公司，相對若用人主管年紀稍長會相對保守，所以盡量在筆試有拿分以免他們產生疑慮。
