面試一開始會先請填寫簡答題，內容主要是「對公司的了解」以及一些基本問題。填寫完後，會被帶到後方的房間進行面試。 面試過程
包含：自我介紹 面試官會詢問一些關於個人背景與工作相關的問題 接著會說明實際工作內容與薪資福利 工作內容主要為，課程介紹 、接聽電話 、櫃檯相關行政事務 薪資部分是以人力銀行刊登的薪水作為底薪，另有提到會有額外獎金，但未說明具體金額或計算方式。 面試中有特別詢問： 是否可以搬重物（屬於非常態性）是否能接受輪班與排休，週六可能需要支援活動 本次為初試，後續還會有複試。
面試建議
建議事前先簡單了解公司與課程內容，因為一開始就會填寫相關簡答題。若對輪班、週六支援活動或搬重物較介意，建議面試時主動確認細節。整體流程算清楚，適合能接受櫃檯行政、課程介紹與排班制度的人。
