當進入大廳時，迎接的人員會引導到指定的會議室稍作等待。在這段時間內，需要填寫一份雙面的大型資料表，內容包含一些基本問題，
例如「為什麼選擇來這間公司？」、「來的動機是什麼？」以及「描述曾經遇到的最挫折的事情」。這些問題不僅是為了了解我的背景和想法，也可能是面試過程的延伸。此外，資料表中還會包含英文能力測試和邏輯考試，來評估我的語言及思維能力。這些準備工作讓我在正式面試前更清楚地展現自我，同時也考驗我的臨場反應和表達能力。
面試建議
主管不會問太多艱難的問題，但是需要一直提問，對你會較有幫助。
如果可以顯現出你對這份工作的熱忱，非常有可能會率取
