透過104訊息詢問面試意願，爾後由人資聯絡線上面試，面試前需要先回覆他們公司內部的制式履歷。
經理、組長、管理師三
位一起面試（僅有經理本人開鏡頭，其他兩位都沒有）。感覺應該沒有事先看過履歷
整體花費時間大約一小時，過程中都算是蠻輕鬆的，除了沒有每一位面試官都打開鏡頭，覺得這樣面試者的感受不是很好以外。
工作環境因為採用視訊面試，所以無法體會到，但是面試過程中面試官有說團隊氣氛還算不錯，也都會互相協助，所以在與人相處方面應該還不錯。
有介紹到除了轉投資還包含整個公司的策略規劃，除了分析、經營管理也都是這個部門在負責。會需要有很多文書撰寫的機會（報告書、分析）以及文書軟體（PPT、Word）的使用機會。
會有臨時性的任務（短時間產出報告、分析），有些工作是團隊一起完成，但通常也都有辦法自己解決。所以在這個部門比較不會遇到太大的困難，主要是時效性的問題要短時間產出相關報告與分析資料，會希望可以做好自己的事情也可以協助團隊。
部門工作範圍比較大，所以一個人可能會負責多項任務，（主管說認真學可以學到很多）
每月薪資，以公司的狀況，年薪大概是17個月，隨職等與表現每年調整2-3%。
公司流動力蠻低的，公司走穩定路線，因為是台電的轉投資事業，所以薪資的表準是比較參照國營事業的區間定，所以底薪不會太高。
面試問答
自我介紹
如實回答，可能就注意不要念太快，因為主管在自我介紹的時候才看履歷資料。
在前公司負責什麼工作，就您的工作內容可以對專案提出想法或意見嗎？
介紹自己過往工作經驗
在這份工作中有印象深刻的地方嗎？
可以說明好的事蹟，也可以說明不好的，但不好的要記得最後說明怎麼解決
當初為什麼想要ＸＸＸ科系？你對XXX這個科系有什麼樣的想法嗎？
如實回答
碩士論文用什麼樣的方式或什麼軟體進行？
稍微講一下用過什麼方式
因為工作地點在內湖，為什麼可以接受來這邊工作？（本身南部人）
不排斥
有自己在外地獨立生活過嗎？
以大學在外地生活為例做說明
可以請您發表一下對公司的定位與了解？
公司以能源產業為主以及輔導能源相關的企業
對於台灣目前的能源產業以及政策有什麼看法？
（採用篇正面一點的態度回答）
能源產業為未來趨勢，世界各地也都在關注與發展，只是可能台灣目前還沒有很成熟，不過在未來是可以看好的一項發展。
在過去有沒有經驗是需要用英文完成的工作？未來會排斥嗎？
過去經驗沒有，但不會排斥。
問論文的資料收集以及參數界定等論文相關問題
如實回答即可
工作或寫論文過程中有什麼樣的挫折？如何解決？
個人以最近的經驗做分享
對於ESG有沒有了解？
知道是永續能源發展相關的報告書，前身好像是CSR報告書。這部分在前公司也有接觸與協助撰寫一點相關的報告。
都面試什麼樣的公司會比較符合您的期望方向？
如實回答
通常XXX科系會往什麼樣的方向發展？您自己對那塊沒有什麼意願嗎？
如實回答
會覺得唸的科系跟未來發展沒有什麼關聯性嗎？
如實回答，但可能注意一下轉回來跟台汽電比較不衝突的答案。
（畢竟我們在面試當下）
有沒有覺得自己的個性比較適合什麼樣的工作內容或特性？
如實回答
有沒有什麼問題想要詢問？
1.職缺由來
2.部門工時
3.部門最大的困難與挑戰
4.同人有幾位
5.公司在之前疫情如何因應
過去有什麼值化方面的經驗？或者報告的一些經驗？
如實回答
寫報告的文書模式，覺得自己能力如何？會有興趣嗎？自己的撰寫能力如何？
當然回答不錯囉，但同時也要舉例說明自己在哪些地方有相關經驗
過去待遇？以及期望薪資？
過去待遇以薪資保密回答，因此不便多做說明
期望待遇就如實說
你對於看財報可以嗎？對財報的理解程度到哪裡？營收、毛利、損益表、現金流量表等等？
有初步了解，但是沒有很深入
（這部分感覺是工作內容會碰到相關報表）
面試建議
對於自己的履歷上的學經驗要相當了解，也要有些故事可以做說明。
整個過程中問了蠻多學經驗上的問題～
面試前要先去官網或者上網搜尋一下公司的相關業務以及主要在做什麼
能源、ESG這兩個感覺都會問，因為算是公司以及未來發展主力。
有進入二面，但婉拒了。
一面採用視訊面試，二面要求要到內湖公司面試。
感覺是每個人也要負責多項任務，就面試過程來看，可以感覺可以學到蠻多的（報告、分析、產業相關知識）
面試也有表示通常蠻準時上下班的。
